Dla wielu osób widok śniegu jest ekscytujący - zwłaszcza jeśli można zostać w domu, wyjść na spacer lub zbudować bałwana z dziećmi.
Ale co, jeśli musisz iść do pracy?
reklama
W ciągu ostatnich kilku dni w wielu miejscach w Wielkiej Brytanii spadł śnieg, a wraz z nim pojawiły się problemy na drogach - w tym na M6, A500, A50 i A34.
Śnieg może utrudnić lub prawie uniemożliwić dotarcie do pracy.
Więc jeśli nie możesz dojechać lub nie chcesz ryzykować swojego bezpieczeństwa, warto wiedzieć jakie masz prawa.
Jeśli nie możesz dostać się do pracy, Twój szef może zmusić Cię do wzięcia płatnego lub bezpłatnego urlopu, albo pracy w elastycznych godzinach, aby nadrobić zaległości.
Ale jeśli pokażesz, że się starałeś dotrzeć do pracy i powiadomisz o tym odpowiednio wcześnie, rozsądny szef nie powinien cię ukarać.
reklama
Czy muszę podróżować, jeśli jest to niebezpieczne?
Twój pracodawca nie może zmusić Cię do podjęcia niebezpiecznej podróży.
To powiedziawszy, oni też nie muszą Ci płacić.
reklama
W pracy jest zimno - czy to dozwolone?
Praca wewnątrz jak np. w biurze, musi „zapewniać rozsądny komfort bez potrzeby stosowania specjalnej odzieży” - zwykle oznacza to co najmniej 16 stopni Celsjusza.
Więc jeśli miejsce pracy jest chłodniejsze, masz powód, by zostać odesłanym do domu.
Moje biuro / miejsce pracy jest zamknięte z powodu pogody, czy muszę traktować dzień jako urlop?
Nie. Jeśli zamknięto biuro i nie możesz pracować w domu, Twój szef nie może zmusić Cię do wzięcia urlopu.
Artykuły sponsorowane
Czy mój szef może zmusić mnie do wzięcia urlopu, jeśli nie mogę dojechać?
Nie. Pracodawcy zwykle muszą powiadomić Cię z co najmniej dwudniowym wyprzedzeniem, zanim mogą zmusić Cię do wzięcia urlopu.
Ale może być inaczej, jeśli otrzymujesz więcej niż ustawowy minimalny urlop (28 dni).
Czy mój szef może zmusić mnie do bezpłatnego urlopu, jeśli nie mogę się dostać do pracy?
Jeśli nie możesz dostać się do pracy, Twój szef może powiedzieć, że powinieneś wziąć bezpłatny urlop. Jednak jeśli nie ma tego w Twojej umowie, nie mogą Cię do tego zmusić.
reklama
Pracodawca powiedział mi, że muszę pracować z domu / innego biura.
Niewiele możesz z tym zrobić - jeśli możesz pracować w domu lub wykonywać część swojej pracy w domu, rozsądnie jest zapytać o to, jeśli nie możesz dostać się do biura.
Jeśli jednak nie masz elastycznych godzin pracy w ramach kontraktu, Twój szef nie może zmusić Cię do nadrobienia godzin w późniejszym terminie.
reklama
